科目代码、名称:

838 管理学原理

专业类别：

■学术学位     □专业学位

适用专业:

工商管理学

一、基本内容（以下各章的顺序编号与主要参考教材的章节编号不完全一致）

第一章  管理学研究基础问题、范式与方法

复习重点：管理的职能与性质、管理者的角色与技能、管理学的对象与方法、管理学理论构建、管理学研究框架与内容、管理学学科范式、管理学研究方法和管理学价值性矛盾。

第二章 管理理论演变

复习重点：中国传统管理思想、古典管理理论、行为科学理论、现代管理理论、当代管理理论、数字化智能化时代管理研究若干方向。

第三章 管理的基本原理

复习重点：管理原理的特征、系统原理、人本原理、责任原理、效益原理和适度原理。

第四章 管理主体与客体

复习重点：管理者、领导行为理论、企业家、管理对象、员工-团队-组织、知识管理和组织社会资本。

第五章 管理机制、情境与绩效

复习重点：目标管理、决策理论、决策的定义-原则-依据、决策的类型与特点、决策的过程与影响因素和决策的方法、激励机制设计、流程管理、管理情境化理论、比较管理研究、本土化管理研究、情境化管理研究的现状与趋势、绩效管理理论、企业社会责任绩效和数字化绩效管理。

第六章 计划

复习重点：计划的概念及性质、计划的类型、计划编制过程、滚动计划法、网络计划技术和业务流程再造。

第七章 组织

复习重点：组织设计及其影响因素、部门化、集权与分权、人员配备、管理人员选聘-考评-培训、正式组织与非正式组织、直线与参谋、组织变革的一般规律、管理组织变革和组织文化及其发展、企业制度创新、企业层级结构创新和企业文化创新。

第八章 领导

复习重点：领导的性质和作用、理想的领导者与领导集体、领导方式及其理论、领导艺术、激励的性质、激励理论、组织中的沟通、沟通的障碍及其克服、冲突与谈判。

第九章 控制

复习重点：控制及其分类、控制的要求、控制过程、危机与管理控制、预算控制、非预算控制、成本控制、控制方法。

第十章 创新

复习重点：创新及其作用、创新职能的基本内容、创新的过程和组织、技术创新的内涵和贡献、技术创新的源泉、技术创新的战略及其选择、创新理论基础、创新思维、创新管理视角（战略、资源与能力、组织和制度与文化）、自主创新与协同创新、管理创新、商业模式创新、数字创新和数字创新生态系统。

第十一章 经典管理理论

复习重点：代理理论、交易成本理论、不完全契约理论、利益相关者理论、社会交换理论、社会资本理论、社会学习理论、企业核心能力理论。

二、考试要求（包括考试时间、总分、考试方式、题型、分数比例等）

考试时间180分钟，满分150分，闭卷笔试；

题型与分数比例如下：

三、主要参考书目

1. 周三多、陈传明、刘子馨、贾良定，《管理学—原理与方法（第八版）》，复旦大学出版社，2024.

2. 杨建君，《高级管理学》，西安交通大学出版社，2021.

四、自命题科目需要携带的特殊考试用品（如画板之类会影响到普通考生考试的用品）