科学的个人培养计划。研究生入学后，指导教师按照专业培养方案的要求，根据因材施教的原则，结合研究生本人特长，指导研究生制订个人培养计划。

先进的课堂教学模式。积极开展“案例式教学”、“移动课堂”、“专家大讲堂”等灵活多样的课堂教学方式，提高课程教学质量，培养研究生学习兴趣。

我校会计硕士积极开展移动课堂等灵活多样的教学方式

扎实的专业实践锻炼。学校与企业紧密合作，聘请具有丰富实践经验的校外导师，建立大量校内、校外实践基地，满足研究生专业实践需要，为研究生未来就业打下基础，并提供新的发展平台。

行业企业专家参与我校资产评估硕士课程建设研讨会

深入的对外交流合作。学校积极开展研究生对外交流合作项目，如日本山口大学双学位项目、中日韩暑期创新工程设计项目（SPIED）等。

工科研究生赴日本参加第四届“中日韩暑期创新工程设计项目（SPIED2016）”喜获金奖

规范的学位论文管理。课程学习结束后，研究生应在导师指导下认真做好论文工作计划与选题报告，论文工作不少于一年。通过研究生开题报告会、论文中期检查、论文查重、盲审等环节，保证研究生论文质量。

健全的教育教学督导。学校设立研究生教育督导团，全方位参与研究生教育教学，确保研究生培养环节的规范进行。

积极的教育教学改革。学校积极开展研究生教育教学改革，承担重庆市研究生教改项目54项、校级教改项目99项，建设重庆市级优质课程17门、校级优质课程26门。

我校工商管理硕士在全国管理案例精英赛中取得了西部赛区新锐奖的好成绩

高水平师资队伍：学校现拥有千人计划、外专千人计划、百千万人才人选等国家级人才40余名，拥有重庆市两江学者等省部级人才160余名，硕士研究生导师520余名。