提高学生就业质量、实现优质就业是学院学生就业工作的重心。为解决学生的就业难题，真正实现高校与企事业单位的良性互动，学院坚持“请进来、推出去”的特色就业工作形式： 一、“请进来”： 1、学生专业技能展示暨就业双选会 2、企业宣讲招聘会 结合学院学生的就业需求，坚持引进优质用人单位进校宣讲、面试，以突破就业瓶颈，达成精准就业。 3、云平台视频招聘 充分利用“线上”资源，搭建多方位“互联”渠道，主动出击面向社会，构建稳定的“就业网”，定期召开线上招聘。 二、“推出去” 1、订单班 2、顶岗实习 学院与各区教育局、健身俱乐部签署实习基地协议，实现“1 ”顶岗实习模式，通过一个月的试用期，考核合格完成不同期限的顶岗实习工作，为真正就业打下坚实基础。 3、毕业生“名片” 毕业季收集应届毕业生制作的个人简历，设计云端推介公众号，为学生就业、人才培养质量做“名片”式宣传。